Camp Cody

Депозит в размере 750 долларов США и зимний платеж в размере 750 долларов США не подлежат возврату после 31 января. При отмене после 31 января взимается административный сбор в размере 300 долларов США. Кэмп Коди оставляет за собой право отменить подтвержденные размещения, если счета не будут оплачены полностью к 1 мая. После 1 мая оплата за обучение не возвращается.

В Кэмп-Коди мы очень гордимся нашей сильной командой руководителей и структурированным контролем, обеспечивающим безопасность, поддержку и хорошо организованный отдых в лагере. Наша многоуровневая структура руководства обеспечивает постоянный контроль над кемперами, поддержку персонала и бесперебойную повседневную работу. Режиссеры и Лидерская командаНаши директора лагерей наблюдают за всей работой лагеря, обеспечивая безопасность отдыхающих, качество программ и общее впечатление от лагеря. Руководители отделов управляют повседневной деятельностью, поддерживают персонал и помогают с любыми потребностями отдыхающих. Руководители групп (супервайзеры возрастных групп). В каждой возрастной группе (пионеры, юниоры, интерны и пожилые люди) есть специальный руководитель группы, отвечающий за благополучие отдыхающих, управление поведением и общий надзор. Они служат основным контактным лицом для консультантов и всегда готовы оказать поддержку отдыхающим. Консультанты по каюте (прямой надзор за кемперами) В каждой каюте работают 3-5 обученных консультантов, которые живут с отдыхающими и контролируют их 24 часа в сутки, 7 дней в неделю. Консультанты обеспечивают безопасность, вовлеченность и поддержку отдыхающих, обеспечивая руководство, поддержку и структуру в течение дня. Они проводят отдыхающих в повседневных делах, помогают с распорядком дня в каюте и создают позитивную, инклюзивную среду на койках. Инструкторы по занятиям и amp; СпециалистыСертифицированные инструкторы проводят такие мероприятия, как водные виды спорта, легкая атлетика, творческое искусство и приключенческие программы, чтобы обеспечить развитие навыков и развлечение. Многие специалисты имеют профессиональные сертификаты в своих областях, в том числе спасатели, спортивные тренеры и гиды по приключениям на открытом воздухе. Дополнительные уровни контроля и усиления; Безопасность Персонал медицинского центра круглосуточно и без выходных — медсестры и медицинский персонал на месте обеспечивают здоровье и безопасность отдыхающих. Инструктаж для старшего руководства — члены руководящей группы регулярно проверяют каюты и зоны деятельности. Соотношение отдыхающих и персонала — мы поддерживаем низкое соотношение отдыхающих к персоналу (4: 1 для домиков, 3: 1 по всему лагерю) для индивидуального внимания. Постоянное обучение персонала — вожатые и персонал проходят предлагерную и постоянную подготовку по развитию детей, разрешению конфликтов и безопасности. протоколы и реагирование на чрезвычайные ситуации. Благодаря преданному руководству, структурированному надзору и высококвалифицированному персоналу лагерь Коди обеспечивает безопасный, хорошо организованный и полезный отдых для каждого отдыхающего!

В Кэмп-Коди мы гордимся тем, что нанимаем высококвалифицированный, увлеченный и преданный своему делу персонал, чтобы обеспечить нашим отдыхающим исключительные летние впечатления. Наша команда состоит из бортпроводников, специалистов по деятельности, медицинского персонала и руководящего персонала, каждый из которых проходит строгий отбор, обучение и сертификацию. Общая квалификация для всего персоналаДолжен быть не менее 18 лет (некоторые позиции требуют 21+)Предыдущий опыт работы с детьми в лагере, тренерской, преподавательской или аналогичной обстановкеСильные лидерские, коммуникативные и командные навыкиПозитивный настрой, энтузиазм и приверженность созданию безопасной, инклюзивной среды лагеряСпособность жить и работать в быстро меняющейся среде на открытом воздухе в течение всего лагерного сезона Вожатые в каютеОпыт наставничества, коучинга или присмотр за детьми. Способность урегулировать конфликты, оказывать эмоциональную поддержку и создавать позитивную атмосферу в салоне. Сертификация по оказанию первой помощи (при необходимости проводится обучение). ТренерыОбласть работы в определенных областях деятельности, таких как водные виды спорта, легкая атлетика, приключения на свежем воздухе или творческое искусство. Сертификаты, необходимые для определенных должностей (например, сертификация спасателя для персонала на набережной). Предыдущий тренерский, преподавательский или профессиональный опыт в этой деятельности. Медицинский персонал (медсестры и медицинские бригады). Сертификация по оказанию первой помощиОпыт работы в педиатрии, школьной медсестре или неотложной помощи. Способность обращаться с лекарствами для кемперов, оказывать первую помощь и решать общие проблемы со здоровьем. Вспомогательный персонал. Предыдущее руководство лагерем, управление программами или образовательный опыт. Сильные организационные навыки и навыки принятия решений. Способность контролировать персонал, управлять потребностями отдыхающих и контролировать повседневную деятельность. Постоянное обучениеВсе сотрудники проходят обширную предлагерную подготовку, в том числе:Развитие детей и обучение; управление поведением кемпераАварийные процедуры и усиление; реагирование на кризисы Обучение технике безопасности для конкретных видов деятельности и amp; сертификатыРазнообразие, равенство и инклюзивное образование

Да, в Кэмп-Коди мы проводим комплексную проверку биографических данных всего персонала, чтобы обеспечить безопасность и благополучие наших отдыхающих. Процесс проверки биографических данных: Национальная проверка уголовного прошлого — все сотрудники проходят тщательную проверку судимости перед приемом на работу. Проверка реестра сексуальных преступников — мы проверяем всех кандидатов на соответствие национальным и государственным реестрам сексуальных преступников. Проверка рекомендаций — каждый сотрудник должен предоставить профессиональные или личные характеристики, которые проверяются перед приемом на работу. Проверка поведения. Мы проверяем присутствие кандидатов в социальных сетях и прошлое поведение, чтобы убедиться, что они соответствуют ценностям нашего лагеря.

В Кэмп-Коди мы стремимся к тому, чтобы наши сотрудники были хорошо подготовлены, уверены в себе и оснащены, чтобы обеспечить исключительные летние впечатления. Наша комплексная программа обучения сочетает в себе практическое обучение, экспертное обучение и постоянное профессиональное развитие. Подготовка перед лагерем (2 недели индивидуально) Перед прибытием отдыхающих весь персонал участвует в интенсивной двухнедельной программе обучения, проводимой нашей командой руководителей и обученными специалистами со стороны. Это гарантирует, что каждый сотрудник полностью готов к своей роли. Темы обучения включают в себя: наблюдение за кемпером и усиление; Управление поведением – создание безопасной, благоприятной и привлекательной среды в лагере. Протоколы безопасности – противопожарные учения, реагирование на суровые погодные условия и управление кризисами. СЛР, первая помощь и помощь; Сертификация спасателя – весь персонал проходит обучение по сердечно-легочной реанимации и оказанию первой помощи; Персонал на набережной проходит сертификацию спасателей. Обучение по конкретному виду деятельности. Спортивные тренеры, инструкторы на набережной и специалисты по творческим искусствам получают углубленное обучение, адаптированное к их программе. Развитие командной работы – развитие сильных навыков общения и решения проблем. Постоянное профессиональное развитие. Наша приверженность непрерывному обучению выходит за рамки предлагерной подготовки: Проверка в середине лета — сотрудники получают обратную связь и обучение для повышения производительности. Поддержка. Старшие сотрудники и члены руководящей группы обеспечивают постоянное руководство в течение всего лета.

В Кэмп Коди мы стремимся создать гостеприимную, инклюзивную и благоприятную среду для всех отдыхающих и персонала. Мы отмечаем разнообразие в происхождении, культуре, идентичности и опыте, гарантируя, что каждый участник лагеря и сотрудник чувствует себя ценным, уважаемым и имеет возможность быть самим собой.

В Кэмп-Коди безопасность, благополучие и положительные впечатления каждого отдыхающего и сотрудника являются нашими главными приоритетами. Наш Кодекс поведения и протоколы безопасности обеспечивают уважительную, безопасную и веселую атмосферу, в которой каждый чувствует себя ценным и поддерживаемым. Ожидается, что все участники лагеря и персонал будут поддерживать ценности Кэмп-Коди, такие как уважение, ответственность и честность, следуя этим принципам: Уважение к другим – относиться к другим участникам лагеря, персоналу и лагерному сообществу с добротой, вовлеченностью и уважением. Позитивное поведение – издевательства, преследования или любая форма дискриминации недопустимы. Ответственный выбор. Ожидается, что отдыхающие будут соблюдать все правила и рекомендации безопасности во время занятий и в жизни в домике. Собственность лагеря – уважайте имущество, удобства лагеря и природу; вандализм и воровство строго запрещены. Лагерь без технологий: отдыхающие отключаются от устройств, чтобы в полной мере насладиться дружбой, природой и развлечениями.

В лагере Коди мы считаем, что летний лагерь — это время отключиться от экранов и полностью погрузиться в дружбу, приключения на свежем воздухе и личностный рост. Чтобы создать атмосферу, свободную от технологий и отвлекающих факторов, мы придерживаемся строгой политики отсутствия телефонов для всех отдыхающих.